Avoimet työpaikat

(7.4.2025)

PROJEKTIPÄÄLLIKKÖ JA PROJEKTITYÖNTEKIJÄ

Haemme projektipäällikköä sekä projektityöntekijää Mun mahdollisuus, mun tulevaisuus -hankkeeseen. Hankkeen toiminta-alueeseen kuuluvat Hämeenlinna ja Hattula. Hankkeelle on myönnetty Euroopan sosiaalirahasto plus (ESR+) rahoitus.

Mun mahdollisuus, mun tulevaisuus -hankkeessa
kehitetään ja kokeillaan erilaisia muotoja nuorten työelämätaitojen vahvistamiseen ja yrittäjyystoimintaan kannustamiseen. Hankeviestinnässä ja toimenpiteissä kiinnitetään erityistä huomiota myös vertaistukeen, tapoihin ja kanaviin, joita nuoret käyttävät ja joilla heidät tavoittaa. Hankkeessa korostuu vahvasti tekemällä oppiminen. Kohderyhmänä ovat 15-28-vuotiaat nuoret, jotka ovat heikoimmassa työmarkkina-asemassa ja syrjäytymisvaarassa.

Hankehenkilöstön muodostavat projektipäällikkö, projektityöntekijä ja projektin hallintovastaava.

Hankkeella on toimeenpanosuunnitelma, jonka mukaan hanketta toteutetaan.

Hankkeen toimenpiteinä viedään työelämään ja yrittäjyyteen liittyvää osaamista ja verkostoja kouluihin sekä nuorten omille asuinalueille. Hankkeessa toteutetaan joustavia työelämä- ja yritysstartteja, jotka tukevat nuorten siirtymistä työelämään.

Tavoitteena on tukea nuoria aktiiviseen toimijuuteen pienimuotoisen yrittäjyyden polulla ja auttaa heitä verkostoitumaan paikallisten yrittäjäyhteisöjen kanssa. Työelämään kiinnittyminen luo kestävän perustan osallistujien hyvinvoinnin rakentumiselle, joko palkkatyössä tai yrittäjänä. Hankkeessa 4H-yhdistys tekee tiivistä koulu- ja oppilaitosyhteistyötä sekä hyödyntää alueen elinkeinoelämän ja yritysten osaamista nuorten työllistämiseen ja nuorten yrittäjien sparraukseen.

Projektipäällikkö

- vastaa hankkeen etenemisestä suunnitelman mukaisesti
- suunnittelee, vastaa ja toteuttaa ryhmätoimintoja asiakkaille yhdessä projektityöntekijän kanssa.
- sidosryhmä- ja muu verkostoyhteistyö
- toteuttaa hankkeen viestintää viestintäsuunnitelman mukaisesti

Projektipäälliköllä tulee olla tehtävään soveltuva tutkinto. Projektipäälliköltä edellytämme vahvaa työkokemusta ja pätevyyttä nuorten kanssa toimimisesta . Palkattavalla henkilöllä täytyy olla hallussaan nuorten kouluttamiseen tarvittava osaaminen, tietoa tulevaisuuden työelämätarpeista, yrittäjyydestä sekä verkostotyöstä. Työ edellyttää organisointikykyä ja aktiivista työotetta.

Projektityöntekijä:

- suunnittelee ja toteuttaa toimintaa hankkeen kohderyhmille yhteistyössä projektipäällikön kanssa.
- työskentelee myös itsenäisesti.
- tekee sidosryhmäyhteistyötä hankesisältöjen järjestämiseksi.
- osallistuu hankkeen viestintään viestintäsuunnitelman mukaisesti.

Projektityöntekijällä tulee olla tehtävään soveltuva tutkinto, riittävä työkokemus ja osaamista työllisyyden ja yrittäjyyden osalta. Pystyy täydentämään osaamisellaan hankkeen sisällöllisten teemojen toteuttamista. Työ edellyttää hyviä verkosto- ja tiimityötaitoja ja aktiivista työotetta.

Ominaisuuksia, joita arvostamme molemmissa työtehtävissä ovat mm. tavoitteellisuus, valmentava työote, maalaisjärkisyys, hyvät vuorovaikutustaidot sekä riittävät IT-taidot. Työ edellyttää oman auton käyttöä, hanke toimii Hämeenlinnassa ja Hattulassa.

Työt alkavat 1.8.2025 tai sopimuksen mukaan. Työn kesto on 1.8.2025 - 30.10.2027.

Työaika projektipäälliköllä on 38,25 h/vko. Palkkaus 2 800 euroa/kk tai sopimuksen mukaan.

Työaika projektityöntekijällä on 30 h/vko. Palkkaus 1600 euroa/kk tai sopimuksen mukaan.

Noudatettava työehtosopimus: Neuvonta-alan TES

Lisätiedot tehtävästä:
toiminnanjohtaja Pirjo Seulamo, p. 050 320 8230 (ti-ke) ja hallintopäällikkö Tuija Ruokolahti, p. 040 504 9050 (to-pe)

Hakemukset ja cv:
viimeistään 27.4.2025 pirjo.seulamo@4h.fi ja tuija.ruokolahti@4h.fi
Käsittelemme saapuneita hakemuksia hakuaikana ja otamme työhaastatteluun kutsuttaviin yhteyttä jo hakuajan kuluessa, kuitenkin viimeistään viikolla 18.
- - - - - - - - - - - - - - -

Valitun henkilön on toimitettava hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksi saamisesta sekä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/02) edellyttämä rikosrekisteriote. Tehtävässä noudatetaan 6 kk:n koeaikaa.

2.4.2025

4H-KOTITYÖPALVELU, Kesätyö

Haemme kesätyöntekijää 4H-kotityöpalveluun.

Kotityöpalvelulla autetaan ikäihmisiä arjen askareissa mm. siivous, ruuanlaitto ja ulkoilu.
Työ sisältää säännöllistä liikkumista yhdistyksen toimialueella, suurin osa työkohteista sijaitsee Ydin-Hämeen alueella. Onhan sinulla siis auto käytössäsi.

Työaika:
3-6 h / päivä, tai sopimuksen mukaan. Työtehtävät pääsääntöisesti klo 8-16 välillä arkipäivisin.

Työt alkavat 2.6.2025 tai sopimuksen mukaan.

Soveltuvuus ja taidot:
Odotamme työntekijältä sosiaalisuutta, maalaisjärkeä ja kykyä selvitä käytännönläheisistä työtehtävistä oma-aloitteisesti.

Haemme innostunutta ja tekevää tekijää, joka haluaa työskennellä erityisesti ikäihmisten parissa.

Kotityöpalvelussa työ on pääasiassa ikäihmisten avustamista kodinhoidollisissa tehtävissä, joten edellytämme työntekijältä taitoa hoitaa kodin askareita ja siivousta.

Työtehtävien suorittaminen vaatii hyvää suomen kielen osaamista.

Palkkaus:
Palkkaus sovitaan erikseen koulutuksen ja kokemuksen mukaan, Kiinteistöpalvelualan tes.

Lisätiedot ja vapaamuotoiset hakemukset 23.4. mennessä:
Tuija Ruokolahti, p. 040 504 9050, tuija.ruokolahti@4h.fi